2017年8月17日，金剛門窗所屬集團公司“長沙新振升集團有限公司”已經正式更名為“長沙振升金剛集團有限公司”，并在長沙總部召開“拾級而上、力辟新局”集團更名起航暨組織人事履新大會，宣告集團公司正式步入“振升”、“金剛”雙品牌的全新時代。

  當天下午三點零八分，迎著夏日的驕陽，集團公司舉行莊嚴的升旗儀式，生產經營與績效考評領導小組及黨委共41名成員統一著裝，列隊肅立。伴隨著莊嚴而嘹亮公司司歌《智信寬厚》，代表“振升”、“金剛”、“振升金剛”三大企業主體的三面旗幟冉冉升起，在藍天白云中迎風飄揚，全體人員行注目禮，共同見證這個特別的日子。

集團公司管理層及黨委成員參加升旗儀式

  下午三點三十八分，集團董事長兼總裁段總在寬厚樓六樓會議室主持召開集團啟航暨履新大會，宣布長沙振升金剛集團有限公司正式起航，全體人員起立唱集團司歌。隨后，湖南金剛門窗幕墻有限公司總經理兼金剛事業部總監雷總宣讀了集團公司董事會《關于進一步深化公司管理體制與組織體系變革的決定》，振升事業部總監潘總宣讀了《公司關于組織機構設置及部門調整的通知》，行政企管部總監王總宣布了《公司核心中高層管理人員人事任免文件》，黨委副書記陳總宣布了集團更名后《黨委與各支部設置調整及黨組成員分工》事宜，這一系列文件都是長沙振升金剛集團正式揚帆起航的決定，也是公司的方針、政策與路線，段總要求大家認真學習消化，以行勝于言的工作作風，悟真求新的工作理念，知行合一的工作追求，深入貫徹到今后的管理實踐中。

  會上，各部門負責人、成員公司負責人、黨委成員分別發表了言簡意賅、情真意切、務實進取的履新感言。段總指出，公司方針、政策、路線與組織體系明確后，干部就是決定性因素，希望此次所任命的第一批核心團隊成員，要全面貫徹落實《新常態下“振升涅槃，金剛開泰”市場營銷工作的綱領性決議》精神，按照“群賢共治、眾人同心”的原則，不斷強化工匠精神和創客思維，扎實按照“一全一?！?、“雙品雙?！?、“三精三大”、“四增四節”、“五信五加強”的戰略戰術全面推進各項工作。圍繞“存量提質增效、增量轉型升級”的經營戰略目標，做到權責一致、分工合理、決策科學、執行到位、監督有力。

《振升典》《金剛律》

  今年是金剛門窗所屬集團公司成立的第24年，也是金剛品牌創建的第10年，在這個特別的時點，集結了公司完整價值主張、精神理念與董事長段軍如先生21年高管生涯認知、實踐的《振升典》《金剛律》正式出版發行并饋贈大家，希望大家對照進行自我心靈的拷問與洗禮，將多年來沉淀的很多好的理念、思路與方法等變為公司的無形動力，進一步在過去的發展積淀中做到知行合一，再次尋找振金剛的重新創業之路，真正實現脫蛹化蝶，鳳凰涅槃。

振升金剛集團公司高管團隊

  最后，段總在會上作了總結性講話。段總強調，這是一個嚴肅、簡潔而正規的會議，是我們新事業的起點，是對2017“凝新聚利、鋁創未來”年度主題的進一步升華，大家應該將此作為振升金剛重要歷史事件與活動去看待和完成。段總還勉勵老、中、青每位事業伙伴，在振升金剛這個事業團隊中相互欣賞，相互提攜，永續前進，再創輝煌，希望大家拿出挑戰極限、分秒必爭的精氣神，去解決目前工作中的突出問題，帶領振升金剛走向新的格局和發展平臺，謀求一個更好的未來與前程。

全體參會人員合影

  振升金剛集團將積極順應未來消費升級需求，響應國家推進“供給側結構性改革”要求，充分把握新型城鎮化、綠建節能改造、個性和美學家居需求等市場機會，牢牢抓住“互聯網+”和“工業4.0”這一彎道超車的歷史機會，按照振升金剛“時代同行者、生活好鋁伴”的企業使命，“堅質鋁、親生活”的品牌主張，“建筑之鋁、家居之鋁、工業裝飾之鋁”的經營定位，著力打造“全鋁系美學生活商品，做鋁業應用領域最具思想的企業”。湖南金剛門窗幕墻有限公司作為振升金剛集團公司“增量轉型升級”戰略的重要平臺，著力打造“金剛”品牌，充分把握消費升級、商業聚變、行業規范、互聯技術等時代賦予新常態下的機遇，為顧客提供全方位的門窗系統解決方案。充分展現金剛門窗“成品化、定制化、精品化、互聯網、一站式”的優勢，力爭將“金剛門窗”打造成國內一流的高端成品定制門窗運營商。以成品門窗、系統門窗為出發點，終極發展為全系鋁質家居產品體系，助力集團公司全面戰略轉型升級，實現公司“構建五行均衡、營造和諧企業、成就百年基業”的偉大夢想。